在厂子里面受伤后肋骨骨折2根

在厂子里面受伤导致肋骨骨折2根，是否属于工伤并获得赔偿，需根据具体情况判断。
若在工作时间和工作场所内因工作原因受伤，应认定为工伤，可依法申请工伤保险待遇。若存在以下不同情形，则处理方式不同：

1. 若存在在工作时间和工作场所内因工作原因受伤：应依法认定为工伤，享受工伤保险待遇。
2. 若存在超出工作时间或非工作场所受伤：需进一步证明与工作之间的因果关系，否则可能不被认定为工伤。
3. 若存在未签订劳动合同或劳动关系不明确：可通过劳动仲裁确认劳动关系后再申请工伤认定。
4. 若存在用人单位未缴纳工伤保险：由用人单位承担全部工伤赔偿责任。
5. 若存在工人自身存在重大过失：如未遵守安全操作规程，可能影响赔偿金额，但不影响工伤认定。
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在厂子里面受伤导致肋骨骨折2根的赔偿问题，可依据《工伤保险条例》进行法律适用分析。
根据《工伤保险条例》第十四条第一款规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。本案中，若受伤发生在工厂作业过程中，且因工作原因导致，例如搬运重物、设备故障、高空作业等情形，则符合该条规定的工伤认定条件。

若用人单位已缴纳工伤保险，相关医疗费用、停工留薪期工资、伤残补助金等应由工伤保险基金支付。若用人单位未缴纳工伤保险，则依据《工伤保险条例》第六十二条第二款规定，由用人单位按照工伤保险待遇标准支付。

此外，若受伤职工存在重大过失，如未佩戴安全装备、违反操作规程等，虽不影响工伤认定，但可能在赔偿金额上酌情减少。因此，建议及时申请工伤认定，并保留完整证据材料，以保障自身合法权益。
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在厂子里面受伤导致肋骨骨折2根，应采取以下实用的行动建议进行应对。
1、及时就医并保留医疗记录：第一时间前往正规医疗机构治疗，并保留完整的诊断证明、病历、X光片、住院记录等，作为工伤认定的重要依据。
2、尽快申请工伤认定：自事故发生之日起1年内，向用人单位所在地的社会保险行政部门提交工伤认定申请，逾期可能导致无法认定工伤。
3、收集现场证据和证人证言：包括事故现场照片、视频、工友证言等，以证明事故发生的时间、地点及原因。
4、确认劳动关系：若未签订劳动合同，可通过工资单、考勤记录、工作服等证据确认劳动关系，必要时可申请劳动仲裁。
5、寻求专业律师协助：若用人单位不配合或对认定结果有异议，建议咨询专业律师，确保程序合法、权益不受损。

选择解决方案时，应重点考虑是否属于工伤、是否在法定时效内、证据是否充分等因素。如您情况复杂，建议尽快联系律师进一步咨询，以便及时维权。
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在厂子里面受伤导致肋骨骨折2根，可能面临以下法律风险。
1、工伤认定失败风险：例如，若受伤发生在非工作时间或非工作地点，如下班后私自加班，用人单位可能不配合，导致无法认定为工伤。
2、证据缺失风险：如未及时拍照取证、未找目击证人签字确认，可能导致无法证明事故经过，影响工伤认定结果。
3、用人单位未缴纳工伤保险风险：例如，用人单位未缴纳工伤保险，工人虽被认定为工伤，但用人单位无力赔偿，导致实际难以获得赔偿。

以上风险可能导致工人无法获得应有的医疗赔偿、误工补偿及伤残补助，影响后续生活和康复治疗。